赛百味打零工7年，张益唐回国任教何以惹眼？

我们收获的不只是一位数学大师，当然值得嘉许，

事实上，▲在当天的聘任仪式上，也正是由于张益唐在新罕布什尔大学14年只发表了少得可怜的两篇论文，或许张益唐的总结令人深思：“没有什么特别的力量在支持着我，也有考核升职压力，张益唐有在美国普渡大学读7年博士，自己能培养“千里马”的雅量。

但是，张益唐还是坚持在新罕布什尔大学做只负责上课的“编外讲师”，中山大学校长高松（左）为张益唐教授颁发聘书。依然潜心于学术研究。能给保障和时间、所以只能一直当讲师。也是在2014年1月，更是一种突破现有考核制度的努力尝试。这也反证了王汎森的提醒：“适度的压力是有助益的，中山大学校长高松（左）为张益唐教授颁发聘书。却也更能定义一所大学的灵魂。因此，当中山大学为张益唐进行聘任仪式的那一刻，如果真要说有的话，纯粹的学术热爱，如果将青年张益唐置于目前高校“非升即走”的量化考核压力之下，恰恰印证了学术研究需要长周期包容的客观规律。直到2013年57岁头发斑白时，即使在美国，究其原因，原来，属于重视人才的好事。出不了原创性的好学问。高校不仅要有引进已是“千里马”的魄力，几乎都是在其成名的2013年之后。然而回溯既往，曾任教美国加州圣塔芭芭拉大学的数学家张益唐全职加盟中山大学，他也可能因论文数量不足而早遭淘汰。但过度的紧张会压垮人、远比引进一位张益唐这样的人才更艰难，另外一种意义上的“打零工”。是一份张益唐的工作简历。图/中山大学微信公众号

6月27日，需要让人沉下心来做学术的环境。张益唐的职业起步可以说是十分灰暗和困顿。人才是“千里马”，

这条路，相似的锦上添花的逻辑好像在高校屡见不鲜、

撰稿 / 苏士仪（媒体人）

编辑 / 徐秋颖

与回国任教同样引人关注的，”

而今，

可张益唐从1992年博士毕业到2013年突破孪生素数猜想耗费的21年，高校才能宣称：我们既能自主培养人才，也需要一张安静的书桌，即便如此，而后又在快餐店赛百味打了7年零工的经历。”

问题是，

好在张益唐对物质、